اعضای گروه کُر ارکستر سمفونیک ماهانه یک میلیون تومان حقوق می‌گیرند
خبرگزاری تسنیم: حمید عسگری می‌گوید: دستمزد پذیرفته‌شدگان در گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران بر اساس گروه های الف، ب و ج متفاوت است اما رقم میانگینی که برای آنها در نظر گرفته‌ایم ماهانه یک میلیون تومان است.
به گزارش خبرنگار فرهنگی خبرگزاری تسنیم، نزدیک به دو سال است که ارکستر سمفونیک تهران و ارکستر ملی ایران تعطیل شده‌اند و متاسفانه این تعطیلی هنوز ادامه دارد. از دفتر موسیقی خبرهایی مبنی بر برگزاری آزمون‌های ارکسترها به گوش می‌رسد اما هنوز اجرایی از آنها دیده نشده است. چشم اهالی موسیقی به خروجی‌های دفتر موسیقی دوخته شده تا شاید به زودی شاهد خبری مبنی بر اجرای ارکستر سمفونیک تهران و ارکستر ملی باشند.
یکی از مهمترین رکن‌های ارکستر ملی و ارکستر سمفونیک، گروه کُر است. گروهی که در سال‌های قبل نامش «گروه کُر دفتر موسیقی» بود اما مسئولان موسیقی کشور تصمیم گرفته‌اند در تشکیل دوباره این گروه، نامش را به «گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران» تغییر دهند.
گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران چندی است که برای جذب خواننده‌هایش فراخوان داده و امتحان‌هایش را برگزار می‌کند. چهارشنبه 12 شهریور 1393 آخرین دور از آزمون‌های این گروه برگزار شد.
حمید عسگری، وارطان ساهاکیان، گیتی خسروی، شهلا میلانی، نیلوفر بدرکوهی و نادر مرتضی‌پور اعضای هیئت داوران انتخاب اعضای گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران هستند. این داوران در نشستی که روز چهارشنبه هفته گذشته برگزار شد به تشریح چگونگی انتخاب اعضای گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران پرداختند.
رهبری گروه کُر ارکستر سمفونیک را حمید عسگری به عهده دارد، عسگری درباره آزمون ورودی این ارکستر گفت: برای این آزمون سه مرحله پیش‌بینی شد در مرحله اول تعداد زیادی از هنرجویان اعلام آمادگی کردند که در این مرحله بیشتر بر روی سواد موسیقی و شنیداری آنها تاکید داشتیم. در مرحله دوم که 65 نفر به آن راه پیدا کردند، از خواننده خواسته شد که یک قطعه ایرانی و خارجی را اجرا کند. مرحله دوم این آزمون را نادر مرتضی‌پور به همراه شهلا میلانی و گیتی خسروی قضاوت کردند.
وی ادامه داد: مرحله سوم به این شکل بود که بیشتر بر روی هماهنگی و اجرای گروهی تمرکز داشت و از آزمون‌دهندگان خواسته شد که به صورت کوارتت، دو قطعه ایرانی و خارجی را اجرا کنند. در این مرحله هم 48 نفر حضور داشتند که امیدواریم در نهایت از 38 تا 42 خواننده به عنوان اعضای گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران معرفی شوند.
امتحانی که برگزار کردیم ساده نبود
گیتی خسروی یکی از اعضای هیات داوران آزمون ورودی گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران گفت: این طور که به نظر می‌رسد، خبرهای خوبی در راه است. من بسیار خوشحالم که چنین امکاناتی برای جوانان پیدا شده و می‌توانند هنر خود را به مخاطبان موسیقی ایران معرفی کنند.
وی با اشاره به دشواری آزمون اظهار کرد: گرچه امتحانی که ما از متقاضیان حضور در گروه کر گرفتیم ساده نبود اما حرکتی در جوانان اتفاق افتاده که می تواند تضمین دهنده شرایط خوبی برای موسیقی کشورمان باشد و من امیدوارم شرایط به گونه‌ای که پیش بینی شده هدایت شود.
خسروی درباره معضلی که امروز دامن خواننده‌ها را گرفته، تصریح کرد: در زمینه آوازی جوانان ما خیلی زود به سمت آوازهای سنگین می‌روند. در حالی که آنها توانایی و تجربه لازم در این حوزه را ندارند و همین امر موجب می‌شود که این جوانان مستعد و جوان قبل از شکفته شدن خاموش شوند.
خواندن در گروه کُر کار ساده‌ای نیست
شهلا میلانی مدرس و عضو دیگر هیات داوران در این نشست گفت: در تاریخ موسیقی ما برای نخستین بار است که برای تشکیل گروه‌های کُر، کار تا این حد جدی گرفته شده است. متاسفانه هیچوقت گروه کری نداشتیم که ریشه ای کار کند و اغلب گروه هایی که پیرامون این موضوع شکل گرفته اند عجولانه به کار مشغول بودند و من خوشحالم که این بار با دقت نظر و بررسی بیشتری می توانیم با یک انتخاب علمی و شایسته شاهد تشکیل گروه ارکستر سمفونیک تهران باشیم که با یک نگاه جدی، فنی و هنری به موضوع پرداختند.
وی ادامه داد: موضوعی که متاسفانه در آواز کلاسیک همیشه به عنوان یک اندیشه نادرست وجود داشته که خواندن در گروه کر کار آسانی است در حالی که نمی‌دانستیم این حوزه یک حرفه کاملاً جدی و علمی است که باید بیشتر از اینها به آن توجه کرد.
وقتی مرتضی‌پور از صحبت کردن درباره ارکستر سمفونیک منع می‌شود
نادر مرتضی‌پور دیگر عضو هیات انتخاب گروه کُر نیز درباره این آزمون‌ها گفت: از آنجا که من از چند ماه قبل از انقلاب تا به امروز در جریان اتفاق‌هایی که برای ارکسترها می‌افتد بوده‌ام این اتفاقی که درباره انتخاب اعضا گروه کُر افتاد را به چند دلیل قابل توجه می‌بینم؛ اول اینکه تعداد مراجعه‌کنندگانی که به فراخوان پاسخ داده بودند بسیار قابل توجه بود و دوم اینکه تواناییشان در گروه بسیار قابل توجه بود و سوم اینکه طراحی آزمون به صورت خیلی حرفه‌ای و فکر شده انجام شده بود.
مرتضی‌پور که در سال‌های گذسته رهبر دائم ارکستر سمفونیک تهران بود، در بخشی از صحبت‌هایش می‌خواست درباره مسائل مربوط به این ارکستر صحبت کند که حمید عسگری او را از این کار منع کرد.
وارطان ساهاکیان از اعضای دیگر هیات داوران آزمون ورودی گروه کر ارکستر سمفونیک تهران هم با تقدیر از هنرجویان شرکت کننده در این آزمون گفت: بچه هایی که از شهرستان برای حضور در این آزمون حضور پیدا کردند به قدری عالی و قوی بودند که من واقعاً هنر آنها را تحسین می کنم. به اعتقاد من این برای اولین بار است که یک آزمون توانسته کاری را انجام دهد که ما با توانایی های بیشتر و بهتری از هنرمندان جوان آشنا شویم.
وی افزود: امروز به دلیل زیاد شدن هنرجوان می توانیم با فراهم آوردن یک تمرین خوب و محیطی آماده 10 تا 30 گروه کر را پرورش دهیم. البته چنین رویکردی باید با فراهم آوردن امکانات خوب برای گروه های هنری شکل بگیرد و اگر بتوانیم در همین چارچوب به فعالیت های خود ادامه دهیم بقیه گروه ها هم مجبور هستند با این شکل به کار خود ادامه دهند.
اعضای گروه بیمه می‌شوند
در بخش پایانی این نشست عسگری رهبر گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران درباره اعضای پذیرفته شده این گروه گفت: پذیرفته شدگان نهایی به سه گروه و سه درجه کیفی تقسیم‌بندی می‌شوند که با گروه سوم قرارداد شش ماهه می‌بندیم و از آنها انتظار داریم که کیفیت کارشان را بالا ببرند. در پایان قرارداد گروه سوم آزمونی از آنها گرفته می‌شود و در صورتی که انتظارات را برآورده نکنند از گروه کُر ارکستر سمفونیک حذف می‌شوند.
وی با اشاره به حقوق و مسئله بیمه‌ی اعضای گروه کُر ارکستر سمفونیک تهران گفت: نهمه ما معتقدیم که باید پشتیبانی مالی مناسبی از گروه و اعضای انجام شود، چرا که اگر این پشتیبانی ها وجود نداشته باشد به طور طبیعی احتمال ضعیف شدن گروه وجود دارد. طبق تمهیداتی که در نظر گرفته شده قرار است نسخه ای از قرارداد نهایی به هنرمندان داده شود. ضمن این که تمامی این دوستان پس از طی مراحل اداری بیمه خواهند شد. البته هنوز در مورد رقم دقیق قرارداد نمی توانم به صورت قطعی مبلغی را اعلام کنم چرا که دستمزدها بر اساس گروه های الف، ب و ج متفاوت است اما رقم میانگینی که برای این افراد در نظر گرفته‌ایم ماهانه یک میلیون تومان است.
انتهای پیام/
