قرارگاه جهادی آموزش در فرماندهی انتظامی مازندران تشکیل شد

به گزارش خبرگزاری تسنیم از ساری، سرتیپ دوم پاسدار سید محمود میرفیضی امروز در بیست و چهارمین مجمع استانی پیشگیری از جرائم کارکنان نیروهای مسلح مازندران با اشاره به تشکیل قرارگاه جهادی آموزش از هدف‌گذاری برنامه‌ها، برگزاری و تشکیل 9 جلسه آموزش تخصصی و علمی در سطح استان خبر داد.

وی با اشاره به اقدامات نیروی انتظامی برای کاهش سطح ارتباط با مردم با تشکیل و راه اندازی دفاتر خدمات انتظامی، خوشایندسازی محیط، کشف علمی جرائم از طریق علوم آزمایشگاهی و اصلاح الگوی رفتاری کارکنان، افزود: از آنجایی‌که پاسخگویی به مطالبات مردمی از مهم‌ترین اهداف و ماموریت‌های نیروی انتظامی است، با تشکیل و راه‌اندازی سامانه 197 شاهد کاهش 50 درصدی شکایت‌های مردمی از نیرو در سال 96 بوده‌ایم.

میرفیضی، تشکیل کلاس‌های مشاوره ای، تشکیل پارلمان سربازان وظیفه و استفاده از ظرفیت‌های فکری سربازان نخبه در تصمیم‌گیری‌های کلان را از دیگر اقدامات فرماندهی انتظامی استان برای حفظ شان و منزلت سربازان عنوان کرد.

فرمانده انتظامی مازندران گفت: برگزاری جلسات پرسش و پاسخ، ترویج ارزش‌های اسلامی در بین سربازان، رسیدگی به وضعیت معیشتی و مشکلات کارکنان پایور و وظیفه و دیدار با اعضای خانواده‌های آنان از دیگر اقدامات انتظامی استان بوده است.

میرفیضی، بررسی تخلفات و شناسایی آسیب‌ها و تهدیدات در حوزه‌های ماموریتی، توسعه عدالت سازمانی و پرهیز از هرگونه تبعیض، حفظ حرمت و شخصیت سرباز، ارتقا وضعیت بهداشتی، درمانی و توجه به وضعیت اقتصادی و معیشتی، توسعه و تقویت کمی و کیفی برای مراقبت از کارکنان وظیفه با نظارت فرماندهان را از مهم‌ترین مولفه‌های قابل توجه در کاهش جرم عنوان کرد.

وی به اقدامات ناجا در پیشگیری از وقوع جرم کارکنان اشاره کرد و گفت: تقویت بنیه فکری، بالابردن آستانه تحمل، شناسایی افراد آسیب‌پذیر و خوشایندسازی محیط خدمتی کارکنان از جمله سربازان وظیفه از مهم‌ترین اقدامات انجام شده توسط نیروی انتظامی است.

فرمانده انتظامی مازندران با اشاره به این‌که شرط موفقیت سازمان‌ها برخورداری از مدیرانی پویااست، تصریح کرد: باید با شناخت معضلات و گذشته‌پژوهی و آینده‌پژوهی، امروز را مدیریت و برای آینده برنامه ‌یزی کنیم.

وی با تاکید بر شناخت عوامل نهفته در جرم، گفت: شناخت جغرافیای محیطی، انسانی و موضوعات پنهان روحی و روانی افراد و ارتقا منزلت و شان کارکنان نیروهای مسلح از جمله سربازان وظیفه با ادای احترام متقابل همراه با اعمال مقررات سازمانی و آموزش از مهم‌ترین راهکارهای اجرایی و مولفه‌های پیشگیری از این جرم است.

انتهای پیام/